DIVERSITY unumgänglich im Employer Branding, New Work & moderne Unternehmenskultur
Diversity ist ein wichtiger Teil der New Work und modernen Unternehmenskultur geworden. Ist es nun nur ein „Modethema“ oder Thema für „Gutmenschen“? – nein definitiv nicht. Soziale Verantwortung und Diversität wird von ArbeitnehmerInnen und BewerberInnen vehement eingefordert und zahlreiche Studien zeigen auch die Vorteile für Teams und letztendlich den Geschäftserfolg und der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen […]
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