COVID-19 veränderte Führungsstil österreichischer CEOs nachhaltig
87 Prozent haben ihre Führungstätigkeit durch COVID-19 bereits verändert 70 Prozent der heimischen Führungskräfte möchten fortan flexiblere Arbeitszeitmodelle anbieten – Home Office soll auch nach der Krise häufiger genutzt werden Jeder zweite befragte CEO möchte die eigenen digitalen Skills verbessern Einbeziehung der Mitarbeiter noch ausbaufähig: Nur 10 Prozent führten während der Krise regelmäßig Mitarbeiterbefragungen durch […]
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