Manuela Lindlbauer, MBA, Beirat Leitbetriebe Austria, Geschäftsführerin Lindlpower Personalmanagement; © Lindlpower

UNIT Arbeit & Beschäftigung

„Arbeit & Beschäftigung“ ist in den letzten Jahren zu einem Kernthema vieler Unternehmen geworden. Hauptziel der Unit ist es, die verfahrende Situation rund um das Thema Arbeit aufzubrechen und Konzepte zu erarbeiten, die ein besseres Verständnis von Arbeitgebern und Arbeitnehmern ermöglicht. Schlüsselthemen sind Lehre & Ausbildung, Diversity, Arbeitsplatz der Zukunft, nachhaltiges Wirtschaften, beruflicher und privater Einklang sowie die Frage, ob sich Leistung lohnt.

Arbeit & Beschäftigung

Neue Arbeitswelten als effektiver Beitrag zum Employer Branding

von Andreas Gnesda, Arbeitswelten-Experte und Vorsitzender des Beirates der Leitbetriebe Austria Lesen Sie nicht weiter: Denn während sie sich mit diesen Zeilen beschäftigen denken 38 % ihrer MitarbeiterInnen, Kollegen und Führungskräfte über einen Jobwechsel nach. Zu diesem Ergebnis kommt die 2019 von Marktagent.com durchgeführte Leitbetriebe-Studie „Mitarbeiter Magnetismus“. Der Gallup Engagement Index prüft regelmäßig die Bindung […]

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Vorschläge für die Zukunft des Lernens in Ihrem Unternehmen

Ich denke wir sind uns einig: Die Bedürfnisse unserer Kunden verändern sich. Die Erwartungen unserer Mitarbeiter verändern sich. Die Art und Weise wie wir Geschäfte machen verändert sich. Die Herausforderungen sind vielfältig und Unternehmen stehen vor dem Umbruch. Dieser Blog-Artikel richtet sich an all jene EntscheiderInnen, welche – wie wir das auch tun – in

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Immofinanz AG zu Gast bei „Peter & Paul“: Die Performance von neuen Arbeitswelten

Wo gehen die Trends beim Büro der Zukunft hin? Wie passt hier das Bürokonzept „myHive“ dazu? Was muss man tun, um zufriedene Mitarbeiter zu haben und zu halten? Über diese und andere Fragen diskutiert „Peter & Paul“-Gastgeber und Moderator Paul Leitenmüller mit Immofinanz-Country Managerin Katrin Gögele-Celeda und Immofinanz-Head of Asset Management Office Christian Traunfellner in der

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Spitz startet Weiterbildung für Anlagenfahrer

Ziel der Ausbildung ist neben der Vertiefung von lebensmitteltechnischen Kenntnissen und Bedienkompetenz, das Wissen und Verständnis rund um interne Prozesse auszubauen. Anfang Oktober ist beim Lebensmittelhersteller Spitz der erste Ausbildungsjahrgang eines neuen Weiterbildungsprogramms gestartet. Das Qualifizierungsprogramm für Anlagenfahrerinnen und -fahrer wurde von einer unternehmenseigenen Projektgruppe zusammengestellt und besteht aus Schulungen mit Spitz-Trainerinnen und -trainern sowie

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Leitbetriebe setzen erfolgreich auf Remote Working – Vorbildliche Lösungen der Niederösterreichischen Versicherung

Neue Konzepte verbinden Home-Office mit intensivem Kundenkontakt und sozialer Interaktion innerhalb des Unternehmens. Vorbildliche Lösungen dafür hat die Niederösterreichische Versicherung entwickelt. Während der Coronakrise mussten die österreichischen Leitbetriebe durchwegs ihre Arbeitsabläufe teilweise radikal ändern. Im Zentrum stand dabei neben der Nutzung von Videotools für interne und externe Besprechungen vor allem „Remote Working“, also der Wechsel

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Heimträgerorganisation für Jung und Alt gründet Pflegeschule in Wien

Die ÖJAB startet am 2. November 2020 Lehrgänge für Pflegeassistenz – Zukunftssichere Berufsausbildung deckt dringenden Bedarf In den nächsten zehn Jahren wird in Österreich die Zahl der über 65-Jährigen um fast ein Viertel auf rund 2,14 Millionen Menschen ansteigen (Prognose der Statistik Austria). Viele dieser Senioren werden pflegebedürftig sein. An Pflegekräften mangelt es aber jetzt

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Premiere in NÖ: Startschuss für erstes Photonik-Labor

Da das weite Feld der Photonik in der österreichischen Ausbildungslandschaft unterrepräsentiert ist, geht man an der HTL Karlstein neue Wege. Beim proHTL NÖ Wettbewerb der Wirtschaftskammer NÖ und des Landes NÖ konnte die Schule mit ihrem Projekt überzeugen. Knapp 47.000 Euro Förderung gibt es nun für die Realisierung eines Photoniklabors. „Wir wollen Optoelektronik und Photonik

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Österreichische Post zweitbeste Postgesellschaft der Welt

Der Weltpostverein Universal Postal Union (UPU) mit Sitz im Schweizer Bern veröffentlicht jährlich den „Postal Development Report“, eine Studie über die Leistung und die Zuverlässigkeit von 170 Postgesellschaften weltweit. Nach dem zehnten Platz 2018 und dem sechsten Platz 2019, hat sich die Österreichische Post mit der heute veröffentlichten Studie zur zweitbesten Postgesellschaft der Welt gesteigert.

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Neuer Rekord: ÖBB mit 643 neuen Lehrlingen ins heurige Lehrjahr gestartet

Bei den ÖBB haben vor kurzem über 600 Jugendliche ihre Lehre begonnen. Insgesamt absolvieren damit über 2.000 Lehrlinge eine Ausbildung im Konzern. Und nach dem Start ist vor dem Start: Bewerbungen für 2021 mit 600 Ausbildungsplätzen ist ab sofort unter nasicher.at möglich. (Wien, 09.10.2020) – Bei den ÖBB haben heuer im September 643 Jugendliche ihre Lehrausbildung begonnen

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FIT FÜR DEN EINSTIEG INS GELDLEBEN: BAWAG P.S.K. LAUNCHT FINANZ-QUIZ FÜR KINDER

Neues BAWAG P.S.K. Finanz-Quiz lehrt Kinder erste Grundlagen zum Umgang mit Geld Finanzerziehung: 9 von 10 Eltern sehen Hauptverantwortung bei sich Nur 6% der Eltern haben eigenes Finanzwissen in der Schule erhalten Früh übt sich, wer später mal beim Thema Finanzen die Nase vorn haben will! Deshalb hat die BAWAG P.S.K. gemeinsam mit dem Sozialunternehmen Three Coins,

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