Bildung

Zukunft Logistik: Die Post startet modernisierten Lehrberuf „Brief- und Paketlogistik“

Top-Ausbildung ab Herbst 2025 mit zwei Schwerpunkten: Distribution und LogistikzentrenDie Österreichische Post ist laufend dabei, ihr Ausbildungsangebot weiterzuentwickeln. Mit dem Start des neuen Lehrjahrs im September 2025 bietet das Unternehmen einen neuen Lehrberuf an: Aus dem bisherigen Lehrberuf „Nah- und Distributionslogistik“ wird der modernisierte Lehrberuf „Brief- und Paketlogistik“. Mit den Spezialisierungen Distribution und Logistikzentren rückt die gesamte Prozesskette der […]

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Nachhaltigkeit im Fokus: bank99 launcht balancekonto99 und unterstützt Bildungsprogramm von SOS-Kinderdorf

Die bank99 erweitert ihr Angebot um das balancekonto99 – ein neues Girokontomodell, das mit dem Österreichischen Umweltzeichen für nachhaltige Finanzprodukte ausgezeichnet ist. Das Besondere: Die Einlagen der Kontoinhaber*innen werden ausschließlich für die Finanzierung des Erwerbs von nachhaltigen Immobilien im Sinne der Taxonomie-Verordnung verwendet. Das Umweltzeichen, das seit 2004 als Qualitätsmerkmal für nachhaltige Finanzprodukte gilt, wurde

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Dachser: Chemielogistik in Bewegung – Szenarien und Ausblick

Die Chemieindustrie ist eine Schlüsselindustrie in Deutschland. Sie gehört zu den größten Wirtschaftszweigen und hat einen großen Anteil am Exportvolumen. Sie ist aber auch eine der Branchen mit sehr hohem Energiebedarf. Nicht erst seit der Notwendigkeit zur Energiewende erarbeiten Unternehmen Strategien zum Ersetzen von fossilen Energieträgern. Jedoch hat sich mit dem Angriffskrieg Russlands gegen die

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Österreichisches Verkehrsbüro – Ruefa setzt auf Klimakompetenz: Die neuen „Climate Ranger“ starten durch

Ruefa, die führende Reisebürogruppe Österreichs, stärkt ihr Engagement für Nachhaltigkeit und Klimaschutz. In der unternehmensweiten Climate-Ranger-Initiative in Kooperation mit dem Climate-Education Unternehmen Glacier haben seit August 2024 insgesamt 400 Ruefa-Mitarbeiter:innen wertvolles Wissen zu Klimaschutz und nachhaltigem Handeln erworben. Alle Schulungen wurden kürzlich erfolgreich abgeschlossen – und die frisch ausgebildeten „Ruefa Climate Ranger“ sind bereit, sich

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ARS: Kein Grund für Pessimismus – Unternehmen stellen sich der Herausforderung

Angesichts der Nachrichten, die uns tagtäglich erreichen, liegt es nahe, dass die Grundstimmung vieler Unternehmen etwas angespannt ist. Das ist auch verständlich, denn unsere Zeit ist geprägt von Umbrüchen und auf österreichische Betriebe kommen am laufenden Band neue Herausforderungen zu. Den Kopf in den Sand zu stecken, ist der falsche Weg. Nur wer sich den

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Mehr Finanzbildung gefordert: Land NÖ und HYPO NOE setzen Fokus auf Bildung der Jüngsten

Mangelnde Finanzbildung ist bei jeder fünften Privatinsolvenz ein entscheidender Faktor. Finanzlandesrat Ludwig Schleritzko, Bildungslandesrätin Christiane Teschl-Hofmeister und HYPO NOE Vorstand Wolfgang Viehauser fordern deshalb seitens des Bundes eine stärkere Integration von Finanzbildung in Schulen. „In einer Welt, die zunehmend komplexer wird, ist es unerlässlich, dass junge Menschen die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, um finanzielle

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Vom Bewerber zum Insider – Preboarding bei Kellner & Kunz AG macht’s möglich!

In Kürze ist es wieder soweit – mit Monatsanfang starten unsere neuen Teammitglieder. Ein ganz normaler HR-Prozess? Ganz und gar nicht! Denn seit einigen Monaten setzen wir bei Kellner & Kunz auf ein strategisches Instrument, das weit über den klassischen Recruiting-Prozess hinausgeht: Preboarding. Während Begriffe wie Onboarding und Offboarding in der Arbeitswelt längst etabliert sind,

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23 neue Lehrlinge bei der Salzburg AG

Unternehmen bietet vielfältige Lehrberufe mit Sinn Mit dem Start der 23 neuen Lehrlinge im Unternehmen, beschäftigt die Salzburg AG somit insgesamt 71 Lehrlinge. „Wir leben ein anspruchsvolles Ziel und wollen beste Arbeitgeberin werden. Für Lehrlinge gibt es bei uns vielfältige, spannenden Berufsfelder. Als Teamplayerin arbeiten wir gemeinsam mit unseren Lehrlingen an einer lebenswerten Zukunft für

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Erfolgreicher Lehrstart: Energie AG begrüßt 37 neue Lehrlinge

Den ersten Schritt ins Berufsleben setzten heute, 2. September 2024, 37 Jugendliche bei der Energie AG in Gmunden. Sie starten ihre Ausbildung in den Berufen Energietechnik, Metalltechnik und im Bereich IT-Systemtechnik. „Die Lehrlingsausbildung in der Energie AG hat einen besonders hohen Stellenwert und sichert uns bestmöglich ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere Lehrlinge sind die Fach-

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28 neue Lehrlinge starten bei Raiffeisen in NÖ und Wien

Als Bankkaufmann /-frau werden 13 neue Lehrlinge bei „Raiffeisen Wien. Meine Stadtbank“ ausgebildet. Weitere 15 junge Menschen beginnen ihre Lehre bei den niederösterreichischen Raiffeisenbanken. Die Ausbildung umfasst mehr als klassische Bank-Inhalte, sie zielt auch auf die persönliche und soziale Weiterentwicklung der Jugendlichen ab. Bewerbungen für 2025 sind ab November möglich. „Unsere Lehrlinge sind die Fachkräfte

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