Ein Welcome Day für alle neuen Lehrlinge: Die Familie Querfeld gemeinsam mit der Lehrlingsinitiative Ausbildungsbegleitung (LIAB) zeigen es vor
Was brauchen alle jungen Leute, die gerade dabei sind ihre Lehre zu beginnen? Information und Begleitung vor allem in den ersten Wochen der Lehrzeit. Um diesem Wunsch gerecht zu werden, veranstaltete die Familie Querfeld gemeinsam mit der Lehrlingsinitiative Ausbildungsbegleitung (LIAB) einen Welcome Day für alle neuen Lehrlinge. In den wunderschönen Räumlichkeiten des Café Landtmann wurde auf interaktive Weise im
Rahmen des Welcome Days sowohl das System der dualen Ausbildung als auch die Inhalte und die Werte des Lehrbetriebs Querfeld den jungen Mitarbeiterinnen nähergebracht. Aber auch das gegenseitige Kennenlernen stand auf der Agenda ganz vorne. Mittels Speed Dating und Kooperationsspielen hatten die Teilnehmerinnen die Gelegenheit sich gegenseitig und auch „alt eingesessene“ Mitarbeiter*innen kennenzulernen und besser als Team zusammenzuwachsen. Im Anschluss wurden die Erziehungsberechtigten eingeladen, um einen Eindruck von der Ausbildung zu erhalten und den Verantwortlichen sowohl der Querfeld Lehrbetriebe als auch der Berufsschule für Gastgewerbe Fragen zu stellen.
Ein besonderes Highlight des Welcome Days waren die Vorträge von drei Testimonials – ehemalige Querfeld Lehrlinge, die mittlerweile eine Führungsposition in einem der Querfeld Betriebe innehaben. Sie haben über ihren persönlichen Werdegang, der auch oftmals mit Hindernissen versehen war, gesprochen und die Lehrlinge dazu aufgefordert ihren eigenen Weg zu gehen und sich selber und ihren eigenen Leidenschaften treu zu bleiben. Aufgrund des schönen Wetters fand ein Teil des Workshops im Rathauspark statt, wo ebenfalls eine kleine Bewegungseinheit für Abwechslung sorgte.
Solche und ähnliche Initiativen sind in den ersten Wochen der Lehrzeit von großer Bedeutung, um den Lehrlingen einen guten Einstieg in diese neue Arbeitswelt zu gewährleisten. Laut einer Studie des Instituts für Bildungsforschung der Wirtschaft aus dem Jahr 2022 finden die meisten Lehrabbrüche innerhalb der ersten 3 Monate – also noch in der Probezeit – statt. Insgesamt steigen mehr als zwei Drittel (67%) aller Lehrlinge, die ihre Ausbildung abbrechen, innerhalb des ersten Ausbildungsjahres aus (Helmut Dornmayr, 2022, S. 78). Im Sinne der erfolgreichen Ausbildung unserer zukünftigen Fachkräfte ist es daher wesentlich, dass sowohl Lehrbetriebe als auch die Berufsschulen gerade in der Anfangsphase der Lehre unterstützend eingreifen, um das „Onboarding“ sicherzustellen.
Für die Programmgestaltung und die Durchführung des Welcome Days war die Lehrlingsinitiative Ausbildungsbegleitung verantwortlich. Das Projekt LIAB (finanziert aus den Mitteln des waff) wurde im Sommer 2021 ins Leben gerufen, um Lehrlinge und Lehrbetriebe aus Branchen, die von der Corona Pandemie sehr stark betroffen sind, zu unterstützen. In Kooperation mit der Familie Querfeld ist im Laufe des letzten Jahres für die QuerfeldLehrlinge eine Lehrlingsakademie entstanden, die in regelmäßigen Abständen Workshops anbietet. Die Themen der Workshops reichen von Prüfungsvorbereitung und Selbstorganisation bis hin zu Ressourcenarbeit und Arbeitsrecht.
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