Bildung

Eigene Eindrücke und Praxiserfahrungen sind die beste Schule, so auch bei den Exkursionen der Lehrlingsförderung in der Wiener Innenstadt und der Grünen Brauerei Göss in Leoben. Die Amuse Bouche Challenge ist eine Initiative zur gezielten Lehrlingsförderung, bei der 60 Lehrlinge der Wiener Hotellerie und Gastronomie mit einem Kursprogramm zusätzlich zur Ausbildung in den Lehrbetrieben und

22 Lehrlinge aus den Lehrwerkstätten Kaprun (Salzburger Land) und Töging (Bayern) haben gestern, Mittwoch, den Beginn ihrer Ausbildung in der VERBUND-Lehrwerkstätte Kaprun gefeiert. Beim traditionellen ersten Lehrtag begrüßte Michael Amerer, Geschäftsführer der VERBUND Hydro Power GmbH und Lehrlingsbeauftragter des Unternehmens 22 Lehrlinge. 15 von ihnen werden in Kaprun, sieben in Töging zu gefragten Fachkräften ausgebildet

Coronabedingte Ausbildungsdefizite will Initiatorin Piroska Payer mit Partnern wie der Brau Union Österreich und einem intensiven Kursprogramm ausgleichen. Durch pandemiebedingte Maßnahmen konnte in den vergangenen 1,5 Jahren die Lehrlingsausbildung in Gastronomie und Hotellerie nur eingeschränkt aufrechterhalten werden. Hier möchte Amuse Bouche, die außergewöhnliche Lehrlingsinitiative, mit der neuen Initiative Amuse Bouche Challenge in Kooperation mit der

Top-Lehrbetrieb bietet jungen Menschen in Wien und Niederösterreich eine attraktive Ausbildung – Engagement für soziale Projekte inklusive. Raiffeisen NÖ-Wien steht jungen Menschen als verlässlicher Partner zur Seite. Diese Woche starten 15 Lehrlinge ihre Ausbildung in den Berufen Bankkaufmann/-frau sowie E-Commerce-Kaufmann/-frau mit digitalem Schwerpunkt. „Wir haben motivierte junge Talente gefunden, die mit Begeisterung und aus vollem