Recruiting 2025: Neue Strategien für eine sich wandelnde Arbeitswelt
„Technologie allein reicht nicht – Recruiting beginnt in der Unternehmenskultur. Talente erkennen sofort, ob ein Unternehmen seine Werte lebt oder nur schöne Worte nutzt. Authentizität und Wertschätzung sind entscheidend.“Gastkommentar von Manuela Lindlbauer, Beirat Leitbetriebe Austria und Geschäftsführerin Lindlpower Personalmanagement, zum Thema „Recruiting“ sowie zu Perspektiven für 2025. Der Arbeitsmarkt steht vor tiefgreifenden Veränderungen. Der Fachkräftemangel […]
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